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강사_김상현 교수 / 직원관리 (가장 힘들고, 가장 하기 싫지만....필수 경영 테크틱!)
과정소개
직원관리 (가장 힘들고, 가장 하기 싫지만....필수 경영 테크틱!) [교수 김상현]
*본 강의는 차시별 3회까지만 반복 수강 가능합니다.
1인샵이 아니라면
(메디컬) 에스테틱 & 화장품회사에서 좋은 직원이 있어야 우리 에스테틱 & 회사가 발전할 수 있는 것은 자명한 사실입니다.
하지만, 그 좋은 직원이 떠나고자 한다면.....
1) 좋은 직원은 장기근속 할 수 있도록 도움을 주고
2) 새내기 직원들은 좋은 직원이 될 수 있도록 도움을 주는 그런 계획이 있었다면!
김상현 교수가 수많은 제자 원장 샵에서 컨설팅을 하며 성공했던 케이스를 모아서 직원관리 프로그램을 틈새강의를 진행합니다.
사실, 직원이 잘 된다는 것은, 원장님 (또는 실장님)이 더 잘 될 수 있다는 의미가 됩니다.
또한, 이 틈새강의를 직원 입장에서 본다면 본인의 발전에 더욱 도움이 되실겁니다.
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*강의 후기를 남겨주신 수강생에 한하여, 다양한 틈새강의 및 국가자격증를 부담없이 시청하실 수 있도록
최소 5천원, 최대 1만원의 쿠폰을 후기시 마다 지급해드립니다.
: 고객센터 -> 공지사항 12번 참조
*틈새강의 강사를 모집합니다.
1) 좋은 커리큘럼과 강의 경험이 있는데, 나만의 강의 오픈이 어려우신 교강사님!
2) 색다른 강의! 어떻게든 뷰티 & 화장품에 도움이 되는 강의를 보유하신 교강사님!
3) 물론 비대면 강의(온라인)에 자신 있는 교강사님!
4) 01088987075@daum.net (김상현 교수), 메일 제목에 [틈새강의] 기재 후
툼새 강의 희망주제 / 간단한 경력 / 연락처 남겨주시면 연락드리겠습니다.
그리고 김상현 교수가 ‘강의기법’도 도움드리겠습니다.
: 고객센터 -> 공지사항 13번 참조
학습목표
2. 초보 직원이 좋은 직원이 될 수 있도록 동기부여가 가능합니다.
3. 결국 관리실 & 회사의 발전에 도움이 될 수 있습니다.
차시 | 강의명 |
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1차시 | ‘박수칠 때 떠나는 법칙’을 직원들에게 강조하라 |
2차시 | 내 직원을 ‘호랑이 새끼’로 키워라 |
3차시 | 직원을 반드시 ‘편애’하라 |
4차시 | ‘올바른 면담’은 직원을 춤추게한다 |